これから学ぶ人も、資格取得を目指す人も、最適なカリキュラムを選べます。
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CTC 教育サービス
[IT研修]注目キーワード Python Power Platform 最新技術動向 生成AI Docker Kubernetes
「データ活用が大事」と言われて、違和感を覚える方はもう少ないと思います。
実際、売上、顧客情報、案件の進捗、問い合わせ履歴など、現場には意思決定のヒントになるデータがたくさんあります。
ただ、その一方で「データはあるのに、うまく使えていない」という声も、まだまだよく聞きます。Excelファイルが担当者ごとに分かれ、更新のたびに確認が必要になり、会議の前日に慌てて集計する。
そんな状態では、分析より先に「作業」で力を使い切ってしまいます。
総務省の令和7年版情報通信白書（※1）によると、日本企業で何らかの業務に生成AIを利用している割合は55.2％に達しています。一方で、導入時の懸念として最も多かったのは「効果的な活用方法がわからない」という回答でした。これはAIに限った話ではありません。データ分析ツールやBIツールも、導入しただけで活用が進むわけではなく、使いこなせる人材がいてこそ初めて成果につながります。
（※1）https://www.soumu.go.jp/johotsusintokei/whitepaper/ja/r07/html/nd112220.html
データ活用の必要性は、ここ数年でかなり広く共有されるようになりました。
とはいえ、現場の実感としては「大切なのはわかるけど、日々の仕事の中ではなかなか活用が進まない」というのが本音ではないでしょうか。ここでは、Power BIのようなツールと、それを使える人材育成がなぜ今あらためて必要なのかを見ていきます。
多くの職場では、今もExcelが日々の集計業務を支えています。
もちろん、Excel自体は非常に優れたツールです。ただ、データの種類が増え、関係する部門が増え、更新頻度まで上がってくると、どうしても手作業の比重が大きくなります。
本来は数字を見て考える時間に使いたいのに、実際には「表を整える」「前月ファイルを探す」「グラフを差し替える」といった作業に追われてしまう。教育担当者の立場から見ても、こうした状態が続くと、現場の生産性向上はなかなか進みません。
2025年のBI市場調査でも、BIツールを導入している企業の中で、「分析結果の見た目を変えたいが、方法が分からない」が21.6％、「データを深掘りして分析したいが、操作や設定が難しい」が21.1％という課題が挙がっています（※2）。つまり、多くの企業はデータ活用に関心を持ちながらも、実務に乗せる段階でつまずいているのです。
ちなみに、AIを活用すればいいのでは、と考える人もいるかも知れません。AIを活用するのはとても良い方法ではありますが、AIにどういうデータをインプットするかで、回答の精度が桁違いに変わってきますので、しっかりデータを構造的に管理して分析ができる状態にしておくこと無しに、AI活用はうまくいきません。
ここで重要になるのが、人材育成の視点です。
データ活用を進めるうえで必要なのは、必ずしも一部の専門家だけではありません。現場の担当者が、自分の業務に必要なデータを整理し、見やすくまとめ、関係者と共有できること。この積み重ねが、会社全体のデータ活用力を底上げします。
同じ2025年の調査（※2）では、Power BIのような「パーソナルBI」「セルフサービスBI」と呼ばれるツールが広がっている背景として、専門的な基盤がなくても、一定のITスキルがあれば一般の従業員でも自力で分析しやすくなったことが示されています。
だからこそ今は、「詳しい人に任せる」よりも、「社内で使える人を増やす」ことが現実的で、効果の出やすい打ち手になっています。
（※2）https://www.norkresearch.co.jp/pdf/2025itapp_bi_rel1.pdf
「Power BIという名前は聞いたことがあるけれど、実際に何ができるのかはまだよくわからない」という方も多いと思います。ここでは難しい話に寄りすぎず、Power BIがどんな役割を持つツールなのかを整理しておきます。
BIツールとは、Business Intelligenceの略で、社内にあるさまざまなデータを集め、見やすい形に整え、判断しやすくするためのツールです。なかでもMicrosoftのPower BIは、ExcelやCSVなど複数のデータを取り込み、必要に応じて整形し、グラフや表として可視化できるのが大きな特長です。さらに、作成したレポートを共有しやすいため、「自分だけがわかる資料」で終わらず、チームや部門全体で同じ数字を見ながら話しやすくなります。
CTC教育サービスの新コース「Power BIによる業務データ分析入門」（※3）では、こうしたPower BIの流れを、初めて触る方でも無理なく学べるように設計しています。データの取り込み、整形、関連付け、レポート作成、共有までを順番にたどれるため、「まずは全体像をつかみたい」「現場で使う入口をつくりたい」という企業には、かなり相性のよい内容です。
（※3）https://www.school.ctc-g.co.jp/course/P618.html
人材育成のテーマとして考えたとき、最初の研修で大切なのは「難しさ」より「つながりやすさ」です。つまり、受講後に現場で使うイメージが持てるかどうかが重要になります。
社内でMicrosoft製品をメインに使っている場合は特に、Power BIの入門研修は、その意味でとても取り入れやすいテーマです。
CTC教育サービスの「Power BIによる業務データ分析入門」（※3）のよいところは、単に操作方法を学ぶだけで終わらない点です。
Power BIを使って、データをどう取り込み、どう整え、どう見せ、どう共有するか。つまり、データ活用の基本的な流れそのものを、1日の中でひと通り押さえられます。特に、ビジネス部門の担当者や、これから社内教育テーマとしてPower BIを取り上げたい企業にとっては、入り口としてちょうどよい難易度です。
このコースは、Power BIを初めて学ぶ方を対象にしており、前提知識は不要です。
Power Queryによるデータ整形から、レポート作成、Power BI Serviceでの共有まで、一連の流れをまとめて学べるため、「社内にまず最初の一歩をつくりたい」と考える企業に向いています。
しかも、2026年4月に新コースとしてリリースされたばかりで、テーマとしての新しさもあります（※4）。「データ活用を進めたいが、どこから教育を始めるべきか迷っている」という場合、こうした入門講座はかなり検討しやすいはずです。
散らばるデータをつなぎ、見える形に変え、それを社内で共有する。その最初の一歩として、CTC教育サービスのPower BI講座を候補に入れてみてはいかがでしょうか。
（※4）https://www.school.ctc-g.co.jp/news/20260421_123093.html
【おすすめコース】
Power BIによる業務データ分析入門 ～散らばるデータを1つに！Power BIでレポート作成をスマートに～
https://www.school.ctc-g.co.jp/course/P618.html
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